Monique R. -

DRH de transition

Interim HR Manager

Cf. Ci-après liste - Industrie métallurgique

J'interviens en DRH Manager de Transition depuis 2008, dans l'industrie, en France : - 03/2008-06/2008 - Faurecia - Nord : HR manager relais - Gestion RH au quotidien du site industriel (eff : 500)- 11/2008 - 05/2010 - e2v Technologies (UK) - Grenoble - Chef de Projets RH : restructuration avec PSE (150 sur 500) - Relations sociales : analyse, synthèse, rédaction des documents, négociation avec les IRP, la Direccte - mise en oeuvre. Elections professionnelles. Accord 10/2010 -09/2012 - INOVA (Groupe Von Roll CH) - Remplacement du DRH absent, management du changement : rachat par un groupe industriel, fermeture d'un site à Dieppe (PSE), cession d'une filiale, réorganisation de l'UES, harmonisation des régimes sociaux, mise en place d'un SIRH (SAP HR >>> Decidium ADP), contentieux CPH, contrôle 04/2013 -31/2014 : Rakon France (NZ) - DRH Restructuration avec PSE sur 3 sites industriels. Gestion RH au quotidien - Contentieux - 06/2014 - 04/2015 : Comasec/Groupe Ansell (Aust) DRH : restructuration : transfert du siège social de Gennevilliers à Cergy Pontoise avec PSE > 10 (préparation, rédaction, négociation avec les IRP : Chsct/CE) - Gestion RH au quotidien - Communication, reporting en anglais à 09/2015 -06/2016 : Congé sabbatique (assistance famille) - Etude du secteur "Santé" et "ESS"- 09/2016 - 11/2016 : Consultant RH chez NEOPOST (management relais) - Relations sociales - 11/2016 -  02/2017 : RRH Sites industriels - Paris Bedding : Gestion RH au quotidien, restauration du dialogue social de cette société en retournement - élections professionnelles - démarche pénibilité - accord d'entreprise : complémentaire santé. Santé et sécurité : AT/MP.-08/2017 - 02/2018 : DRH chez ITCE (3J/S) - Reprise en main des relations sociales, élections, accord égalité H/F, nouveau SIRH (de PRIOS à Decidium d'ADP) avec GTA, 09/2017 - 06/2018 : DRH chez Intégr. INF. (2J/S) - Restructuration avec PSE <10, relations sociales, négociation avec IRP, Direccte, Ministère du Travail. Assistance et conseil de la Présidente sur la gestion des équipes opérationnelles - Contentieux. 09/2018 - 02/2019 : consultante RH :contentieux, outplacement, conseil RH. Depuis Avril 2019, veille juridique et économique (interruption pour assistance famille).En recherche active depuis septembre 2019.